Od 1 stycznia 2016 r. dentyści, lekarze i felczerzy są uprawnieni do wystawiania e-zwolnień. ZUS akceptuje jeszcze – do końca 2017 r. zwolnienia w formie papierowej. Przepisy regulujące nowe wytyczne zwarto w dwóch dokumentach:

• ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2014 r. poz. 159 ze zm.), w brzmieniu obowiązującym od 1 stycznia 2016 r., zwanej dalej ustawą zasiłkową (art. 55, 57 i 58a);

• rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 listopada 2015 r. w sprawie trybu i sposobu orzekania o czasowej niezdolności do pracy, wystawiania zaświadczenia lekarskiego oraz trybu i sposobu sprostowania błędu w zaświadczeniu lekarskim (Dz. U. poz. 2013), zwanym dalej rozporządzeniem, które weszło w życie z początkiem 2016 r.

Oto, co warto wiedzieć o e-zwolnieniu:

• nie może go wystawić lekarz dentysta odbywający staż podyplomowy;

• może być wystawione tylko na druku wg wzoru przedstawionego przez ZUS;

• może być wystawione tylko po bezpośrednim badaniu pacjenta;

• będzie wystawiane na okres, w którym ubezpieczony ze względu na jego stan zdrowia lub stan zdrowia członka rodziny powinien powstrzymać się od pracy, przy czym czas ten nie może być dłuższy niż do dnia, w którym niezbędne będzie przeprowadzenie ponownego badania stanu zdrowia ubezpieczonego lub członka rodziny;

• okres ubezpieczenia liczony będzie od dnia badania lub od dnia następującego po badaniu;

• możliwe będzie także wystawienie e-zwolnienia do 4. dnia po dniu badania, ale tylko w sytuacjach, kiedy bezpośrednio po dniu badania będą przypadać dni wolne od pracy lub badanie będzie przeprowadzane w okresie wcześniej orzeczonej niezdolności do pracy;

• możliwe będzie też wystawienie e-zwolnienia za okres wsteczny obejmujący nie więcej, niż 3 dni przed wykonaniem badania;

• w przypadku hospitalizacji e-zwolnienie obowiązywać będzie od dnia przyjęcia do placówki szpitalnej aż do dnia wypisania, przy czym w przypadku pobytu szpitalnego trwającego dłużej niż 14 dni zwolnienie powinno być wystawiane co 14 dni – te same zasady obowiązują w przypadku sprawowania opieki nad hospitalizowanym członkiem rodziny wymagającym opieki;

• jeżeli dana osoba jest ubezpieczona z kilku tytułów, na swój wniosek powinna otrzymać odpowiednią liczbę zaświadczeń lekarskich, przy czym zaświadczenie dla kolejnego płatnika zasiłku, potwierdzające wcześniej orzeczoną dla innego płatnika niezdolność do pracy, może być wystawione na wniosek ubezpieczonego w terminie późniejszym.

Źródło: „Gazeta Podatkowa”